招聘人数:1 人到岗时间:不限性别要求:不限婚况要求:已婚
岗位职责:
1、负责公司招聘管理工作,招聘信息发布、简历筛选、组织笔试与面试、人员录用等相关工作。
2、负责公司员工关系管理工作,组织签订劳动合同,办理员工入职、转正、离职手续。
3、负责考勤及相关工作。
4、负责员工社保与福利相关工作。
5、负责相关会议的组织,并做好会议记录。
6、负责办公室其他日常事务,负责来访、接待等。
7、其他领导交办的工作。
岗位要求:
1、本科以上学历,行政管理、人力资源相关专业优先。
2、有大型企业行政人事工作经验,文笔优秀。
3、形象好、气质佳,性格开朗、做事细致积极,较强的沟通表达能力。
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